La référence du

recrutement Santé

par approche directe de compétences rares, expertes et managériales

Des consultants experts

par secteurs et métiers

dont le parcours en cabinet RH et entreprise permet de proposer des solutions sur-mesure, adaptées à chaque besoin

Conseil des candidats

et des entreprises depuis 1994

ANTENOR accompagne l’évolution des compétences et l’émergence des nouveaux métiers

Qui sommes-nous ?

Dans un contexte de recrutement en mutation, le besoin d’accompagnement se renforce et se diversifie. 

Conseil indépendant, ANTENOR apporte une réponse sur-mesure, à valeur ajoutée, l'humain est capital.

 

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Notre savoir-faire

Référence du recrutement Santé par approche directe, ANTENOR répond aux besoins d’identification, de recherche et d’évaluation de compétences rares, expertes et managériales.

notre-histoire

Notre historique

Conseil des entreprises et candidats depuis 1994, ANTENOR accompagne l’évolution des compétences et l’émergence de nouveaux métiers en réponse aux enjeux de l’entreprise.

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Notre équipe

Nos consultants spécialisés par secteurs et métiers proposent des solutions sur-mesure combinant méthode et retour d’expérience.

 
Business Case 1

Chef de projet Supply Chain – Cosmétique

Dans un contexte d’internalisation de sa logistique de distribution et de croissance soutenue à l’export, notre client nous a confié la recherche d’un collaborateur capable de piloter certains projets d’optimisation de la Supply Chain. Nous avons identifié des profils issus du conseil ayant travaillé sur la mise en place de process et d’outils de prévision des ventes, d’approvisionnement et de planification (notamment à travers le déploiement d’outils de type APS…).

 
Business Case 2

Directeur Commercial - Industrie Chimique

Filiale française d’un groupe à dimension internationale, fabricant et distributeur de spécialités chimiques, notre client nous a confié la recherche de son Directeur Commercial France afin de renforcer et développer sa position sur le marché français. Pour cela, nous avons dû identifier des profils capables de définir une stratégie commerciale ambitieuse,  manager et motiver l’équipe dans un esprit de réussite commerciale.

 
Business Case 3

Chefs de secteur - Agroalimentaire

Nous accompagnons une société française proposant des marques à fortes notoriétés dans le recrutement de leurs équipes commerciales depuis 5 ans. Nous cherchons les potentiels en phase avec la culture d’entreprise. Nous suivons les nouvelles recrues et sommes ravis de savoir qu’elles se sont bien intégrées et répondent aux attentes de la structure.

 
Business Case 4

Directeur des Ventes et VMH - Industrie Pharmaceutique

Dans le cadre de la création de la filiale française, notre client nous demande de recruter le Directeur National des Ventes et d’apporter un appui au recrutement de Visiteur Médicaux Spécialistes.
L’enjeu est de présenter des candidats ayant une sérieuse expérience du management d’équipes mais qui aient également une réelle capacité à construire une organisation, à mettre en place les outils de suivi et de reporting et à créer une nouvelle dynamique d’équipe.

 
Business Case 5

Responsable Assurance Qualité – Industrie Pharmaceutique

Notre partenaire, structure pharmaceutique publique, nous a challengés sur la création d’un poste de Responsable Assurance Qualité avec pour objectif de concilier l’expertise technique acquise au sein de laboratoires pharmaceutiques internationaux et la capacité à comprendre et à  s’adapter à une structure assurance qualité de culture publique et à la faire progresser vers les normes qualité internationales.

Nos valeurs

Partenariat

Proximité et transparence expriment notre volonté d’établir des relations solides et durables.

Engagement

L’engagement constitue le socle des relations de confiance que nous développons auprès de nos clients et candidats.

Réactivité

La réactivité s’exprime par la mobilisation et la disponibilité de notre équipe, une méthodologie et des outils performants.

Déontologie

Une approche responsable du recrutement, respectueuse de la diversité et de la confidentialité.

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